คำแถลงนโยบาย นางวสุ ประดิษฐพร

นายกเทศมนตรีเมืองท่าข้าม

แถลงต่อสภาเทศบาลเมืองท่าข้าม

วันที่ 7 มิ.ย. พ.ศ. 2564

………………………

เรียน ท่านประธานสภาเทศบาลเมืองท่าข้าม  ที่เคารพ

ตามที่ได้มีการเลือกตั้งนายกเทศมนตรีเมืองท่าข้าม เมื่อวันอาทิตย์ที่ 28 มีนาคม พ.ศ. 2564 ที่ผ่านมา ปรากฏว่าดิฉัน นางวสุ ประดิษฐพร ผลการเลือกตั้งได้คะแนนในลำดับสูงสุดและคณะกรรมการการเลือกตั้ง ได้ประกาศผลการเลือกตั้งนายกเทศมนตรีเมืองท่าข้าม อำเภอพุนพิน จังหวัดสุราษฎร์ธานี เมื่อวันที่ 25 พฤษภาคม พ.ศ. 2564 โดยนายกเทศมนตรีเมืองท่าข้าม มีวาระดำรงตำแหน่งตั้งแต่วันเลือกตั้ง คือ วันที่ 28 มีนาคม พ.ศ.2564 และมีระยะการดำรงตำแหน่งคราวละสี่ปีนับแต่วันเลือกตั้ง นั้น  

               ตามพระราชบัญญัติเทศบาล พ.ศ.2496 และแก้ไขเพิ่มเติมถึง (ฉบับที่14)พ.ศ. 2562 มาตรา 48 ทศ บัญญัติไว้ว่า “ก่อนนายกเทศมนตรีเข้ารับหน้าที่ ให้ประธานสภาเทศบาลเรียกประชุมเพื่อให้นายกเทศมนตรี แถลงนโยบายต่อสภาเทศบาลโดยไม่มีการลงมติ ทั้งนี้ ภายในสามสิบวันนับแต่วันประกาศผลการเลือกตั้งนายกเทศมนตรี 

               บัดนี้ ดิฉัน นางวสุ ประดิษฐพร ในฐานะผู้ดำรงตำแหน่งนายกเทศมนตรีเมืองท่าข้าม  ได้ดำเนินการกำหนดนโยบายเพื่อใช้ในการบริหารราชการของเทศบาลเมืองท่าข้าม ภายใต้กรอบของกฎหมายและเป็นแนวนโยบายที่ดิฉันได้ใช้ในการรณรงค์หาเสียงเลือกตั้งเป็นพันธสัญญาที่ได้ให้ไว้ต่อพี่น้องประชาชนชาวเมืองท่าข้าม ด้วยแนวคิดว่า

       “ท่าข้ามเมืองน่าอยู่ คนมีคุณภาพและคุณธรรมเป็นผู้นำองค์กรการเรียนรู้และกีฬา เมืองแห่งภูมิปัญญาท้องถิ่น”

ท่านประธานสภาเทศบาลเมืองท่าข้าม ที่เคารพและสมาชิกสภาฯ ผู้ทรงเกียรติทุกท่าน

               การกำหนดนโยบายการบริหารเทศบาลเมืองท่าข้าม ดิฉันได้ดำเนินการกำหนดนโยบายการบริหารราชการบนพื้นฐานที่ยึดมั่นในการปกครองตามระบอบประชาธิปไตยอันมีพระมหากษัตริย์ทรงเป็นประมุข โดยกระบวนการการมีส่วนร่วมของประชาชนและสอดคล้องกับแผนพัฒนาจังหวัดสุราษฎร์ธานี แผนพัฒนาเศรษฐกิจและสังคมแห่งชาติ และยุทธศาสตร์ชาติ 20 ปี โดยมุ่งเน้นที่จะแก้ไขปัญหา พัฒนา และตอบสนองความต้องการของพี่น้องประชาชนในเขตเทศบาลเมืองท่าข้าม ให้เป็นไปตามกรอบอำนาจหน้าที่ตามกฎหมายระเบียบที่ใช้ในการบริหารราชการเทศบาล  ตามอำนาจหน้าที่และบทบัญญัติแห่งพระราชบัญญัติเทศบาล พ.ศ.2496 และแก้ไขเพิ่มเติมถึง(ฉบับที่ 14)พ.ศ.2562 พระราชบัญญัติกำหนดแผนและขั้นตอนการกระจายอำนาจให้แก่องค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น พ.ศ.๒๕๔๒ ในการกําหนดนโยบายการบริหารและพัฒนาที่สอดคล้องกับปัญหาในเขตพื้นที่ รวมทั้งความต้องการในการพัฒนาทุกๆ ด้าน โดยมุ่งเน้นการสานต่อภารกิจที่ได้ดําเนินการไว้ให้ต่อเนื่อง และพร้อมที่จะพัฒนาปรับปรุงการดําเนินงานให้มีประสิทธิภาพยิ่งขึ้น

               ท่านประธานสภาเทศบาลฯ ที่เคารพ ในช่วงระยะเวลาที่ผ่านมา เทศบาลเมืองท่าข้ามได้เจริญและพัฒนาไปอย่างสมควร มีธุรกิจพาณิชยกรรมเกิดขึ้นมากมาย มีการขยายตัวเมืองเพิ่มขึ้นทำให้เมืองท่าข้ามมีสภาพเป็นชุมชนเมือง มีประชากรและประชากรแฝงที่เข้ามาทํามาหากินเพิ่มขึ้นเป็นจํานวนมาก ซึ่งดิฉันตระหนักดีว่า ภายใต้ความเจริญเติบโตของชุมชนเมืองดังกล่าว มีปัญหาที่รอการแก้ไขและพัฒนาอยู่มากมาย

              ดังนั้น ในช่วงระยะเวลา 4 ปี นับแต่วันเลือกตั้งเป็นต้นไป ดิฉันจะบริหารงาน โดยยึดหลักการ “ร่วมคิด ร่วมทำ ร่วมพัฒนา” เพื่อสร้างความมั่นคงแข็งแรงให้กับสังคมในเขตเทศบาลเมืองท่าข้าม  ทิศทางการพัฒนาจะยึดความต้องการประชาชนเป็นศูนย์กลางของการพัฒนา โดยเปิดโอกาสให้ประชาชนมีส่วนร่วมในการจัดทำแผนพัฒนาเทศบาลทั้งในระยะสั้น ระยะปานกลาง และระยะยาว ในแต่ละขั้นตอนของการพัฒนาประชาชนจะมีส่วนร่วมในการบริหารงานโครงการต่าง ๆ และผลสุดท้ายประชาชนจะต้องเป็นผู้ได้รับประโยชน์โดยตรงจากการบริหารงานโครงการนั้น ๆ ภายใต้หลักการ “ร่วมคิด ร่วมทำ ร่วมพัฒนา” ดิฉันจะปรับระบบบริหารงานเทศบาลเมืองท่าข้าม ไปสู่แนวทางการบริหารกิจการบ้านเมืองที่ดี (Good Governance) เพื่อสร้างระบบบริหารจัดการที่ดี มีประสิทธิภาพ ปราศจากการทุจริต บนพื้นฐานการมีส่วนร่วมของทุกฝ่ายในสังคมซึ่งมุ่งเน้น

(1) มีหลักการ มีความรับผิดชอบ สามารถอธิบายเหตุและผลต่อสาธารณะได้

(2) มีความโปร่งใส เปิดเผย ตรวจสอบได้ รับรู้ได้ในกระบวนการตัดสินใจต่าง ๆ

(3) ประชาชนมีส่วนร่วมในการบริหารจัดการ ร่วมตรวจสอบฝ่ายบริหาร ร่วมจัดการสังคมในลักษณะประชาคม

(4) สมาชิกในสังคมเคารพสิทธิเสรีภาพซึ่งกันและกัน รู้หน้าที่ของตนเอง เคารพกฎระเบียบของสังคม

               นอกจากนี้ การบริหารงานเทศบาลเมืองท่าข้าม ดิฉันมุ่งเน้นให้ความสำคัญกับการทำงานเชิงบูรณาการ ในการประสานสัมพันธ์ความร่วมมือจากทุกภาคส่วนทุกระดับในสังคม เทศบาลเมืองท่าข้ามจะเป็นแกนกลางในการขับเคลื่อนกลไกทางการบริหารเพื่อเสริมสร้างฐานรากของสังคมในเขตเทศบาลเมืองท่าข้ามให้เมืองมีความสงบ สะดวก สะอาด ปลอดภัย มีระเบียบวินัย เศรษฐกิจฐานรากที่เข้มแข็ง ประชาชนมีคุณภาพชีวิตดี วิถีชีวิตดี มีความสุข ภายใต้บังคับแห่งกฎหมายว่าด้วยอำนาจหน้าที่ของเทศบาลเมือง ซึ่งบัญญัติไว้ในมาตรา 53 และมาตรา 54 แห่งพระราชบัญญัติเทศบาล พ.ศ.2496 และแก้ไขเพิ่มเติมถึง (ฉบับที่ 14) พ.ศ.2562 ดิฉันจะบริหารงานเทศบาลเมืองท่าข้ามด้วยความซื่อสัตย์สุจริตตามนโยบายที่ได้หาเสียงกับประชาชนในเขตเทศบาลเมืองท่าข้าม ในคราวการเลือกตั้งเมื่อวันที่ 28 มีนาคม 2564 ซึ่งได้กำหนดนโยบายในการบริหารงานเทศบาลเมืองท่าข้าม ดังนี้ 

1. นโยบายด้านการบริหารงาน (Smart Governance) เทศบาลอัจฉริยะ พร้อมทำทันที ประชาชนต้องได้รับความสะดวกรวดเร็วปราศจากการทุจริตคอร์รัปชั่นไม่ว่าทางตรงหรือทางอ้อม ในการติดต่องานกับเทศบาล ซึ่งจะอัพเดทสถานะผ่านแอพพลิเคชั่น ตรวจสอบการทำงานย้อนหลังและรวบรวมสถิติ การปฏิบัติงานของเทศบาล จะต้องเป็นความร่วมมือสามฝ่ายที่เท่าเทียมกันระหว่างประชาชน ฝ่ายการเมือง และฝ่ายประจํา ประชาชนจะได้รับการเคารพในสิทธิ และเสรีภาพที่กฎหมายคุ้มครองไว้ การบริหารงานบุคคลจะอาศัยระบบคุณธรรมที่ยึดหลักความรู้ความสามารถที่แท้จริง เจ้าหน้าที่เทศบาลจะต้องปฏิบัติหน้าที่ด้วยความซื่อสัตย์สุจริตและได้รับค่าตอบแทนตามสิทธิที่จะพึงได้ตามกฎระเบียบทุกประการ การปฏิบัติงานตามอำนาจหน้าที่ของเทศบาลต้องเป็นไปเพื่อประโยชน์สุขของประชาชน โดยวิธีการบริหาร กิจการบ้านเมืองที่ดีและประชาชนต้องมีส่วนร่วมในการจัดทำแผนพัฒนาเทศบาล การจัดทำงบประมาณ การจัดซื้อจัดจ้าง การตรวจสอบ การประเมินผลการปฏิบัติงาน และการเปิดเผยข้อมูลข่าวสาร

2.นโยบายด้านความปลอดภัย  (Smart Living)

- ส่งเสริมเรื่องความปลอดภัย สามารถดูกล้อง การจราจร วางแผนการเดินทาง และการท่องเที่ยว ด้วยแอพพลิเคชั่น Surat Smart Touch

- จัดให้มีศูนย์แจ้งเตือนภัยพิบัติ ใช้ Sensor IOT วิเคราะห์ ค่าน้ำ ค่าฝน ค่าอากาศ ค่าฝุ่น เพื่อแจ้งเตือนประชาชนรู้ก่อน เตรียมตัวไว ภัยน้ำท่วม สร้างความมั่นใจให้กับประชาชนเมื่อภัยมา จัดทีมติดตั้งพัฒนาระบบเตือนภัยอัจฉริยะ ให้เตรียมรับมือได้อย่างรวดเร็ว ปรับปรุงท่อระบายน้ำที่เสียหาย ชำรุดให้เร็วที่สุดเพื่อให้เกิดความคล่องตัวของทางน้ำ และได้รับความเสียหายต่อประชาชนได้น้อยที่สุด

3. นโยบายด้านเศรษฐกิจ  (Smart Economy)

- ส่งเสริมการท่องเที่ยวท่าข้าม กระตุ้นเศรษฐกิจ ปรับผังเมือง จุด Landmark  ดึงดูดนักท่องเที่ยว  ส่งเสริม สนับสนุนร้านค้าท้องถิ่นในเมืองท่าข้าม เพื่อสร้างรายได้คืนสู่ชุมชน จัดให้มีศูนย์จัดแสดงสินค้า OTOP เพื่อนำของดีเมืองท่าข้ามมาเป็นจุดขาย นำไปสู่การกระตุ้นเศรษฐกิจ

4. นโยบายด้านสาธารณสุข สิ่งแวดล้อม (Smart Environment)

- จัดให้มีสวนสุขภาพในฝัน ทุกชุมชนจะมีปอดที่แข็งแรงเป็นของตัวเอง ปรับปรุงเครื่องเล่นให้สามารถใช้งานได้จริง และมีมาตรฐานเพิ่มแสงไฟ จัดตกแต่งให้มีความสวยงาม พัฒนา เปลี่ยนแปลง สวนสาธารณะเพิ่มการรักษาความปลอดภัยให้กับพื้นที่สวนสาธารณะ มีที่พักผ่อนของครอบครัว  

- ยกระดับการกีฬา ส่งเสริมกีฬา – เสริมสร้างสุขภาพ ปรับปรุงสนามกีฬาทั่วถึงให้ได้มาตรฐานสากล ผลักดันให้การสนับสนุนการแข่งขันกีฬา ต่าง ๆ สร้างโอกาส สร้างฝัน สร้างแรงบันดาลใจให้กับเด็ก ๆ ส่งเสริม ทุกการแข่งขันจนถึงระดับประเทศ

5. นโยบายด้านพลังาน (Smart Energy)

- สะอาดทุกพื้นที่ เข้าถึงทุกมุมเมือง ระบบจัดการขยะอัจฉริยะ Smart Waste บริหารจัดการเก็บขยะแบบอัจฉริยะ มีการแสดงผล และแจ้งการเก็บขยะอย่างเป็นระบบ ด้วยการเปลี่ยนแปลงระบบจัดเก็บขยะปรับปรุง-จัดหารถขยะเพิ่ม และใช้เทคโนโลยีติดตาม

- ควบคุมอัจฉริยะ ให้ทั่วถึงทุกพื้นที่ และเร่งขจัดขยะให้เมืองสะอาดยิ่งขึ้น

6. นโยบายด้านสังคม สวัสดิการและวัฒนธรรมประเพณี  (Smart People)

- การเรียนไม่ใช่แค่ในหนังสือ จัดให้มี “โรงเรียนเทศบาล 3 ภาษา” ผลักดันการศึกษาระดับนานาชาติ ยกระดับการศึกษา จัดให้มี การเรียนการสอนโดยคุณครูเจ้าของภาษา (ไทย อังกฤษ จีน) ให้กับทุกโรงเรียนในเขตเทศบาลเมืองท่าข้าม

- จัดให้มีงานประจำปี แข่งเรือยาวเป็นงานสืบสานประเพณีที่ดีงามของชาวท่าข้าม พร้อมสนับสนุนให้มีการจัดงานประเพณีพื้นเมืองของแต่ละชุมชนในเมืองท่าข้าม

- จัดให้มีบริการ ฟรีไวไฟในพื้นที่สาธารณะ กล้อง CCTV อัจฉริยะครอบคลุมทุกพื้นที่ ให้กล้อง CCTV เป็นหัวใจในการดูแลชาวท่าข้าม

- ส่งเสริมการมีส่วนร่วมประชาธิปไตยของทุกคน “เทศบาลเมือง น่าอยู่” จัดตั้ง “สภาเขต” โดยสมาชิกสภาเทศบาลร่วมกับคณะกรรมการและตัวแทนชุมชน ร่วมคิด ร่วมทำ ร่วมวางแผนพัฒนา จัดทำงบประมาณ แก้ไขปัญหาพื้นที่ของชุมชนตนเอง  “ให้ได้” ตรงตามความต้องการของชุมชนอย่างแท้จริง

7. นโยบายด้านการขนส่งอัจฉริยะ (Smart Mobility)

- จัดให้มีการจราจรที่สะดวก เดินทางปลอดภัย ปรับปรุงแก้ไข ส่วนของถนนและสัญลักษณ์ เส้นบนถนน ให้ชัดเจนและเพิ่มกล้องอัจฉริยะเพิ่มไฟในจุดที่เปลี่ยว และเร่งซ่อมบำรุงจุดที่เสาไฟบนท้องถนนที่ชำรุด ตรอก ซอย ได้รับการปรับปรุงไฟสว่าง ทางดีให้ทุกคนได้เดินทางอย่างปลอดภัยยิ่งขึ้น

- จัดการแก้ไขปัญหาที่จอดรถภายในตลาดในเขตเทศบาลเมือง ท่าข้าม เอื้ออำนวยความสะดวกให้แก่ประชาชนที่มาจับจ่ายใช้สอยและพ่อค้าแม่ค้าให้มากขึ้น ปรับปรุง และแบ่งโซนสำหรับที่จอดรถให้เป็นระเบียบ

              ท่านประธานสภาเทศบาลเมืองท่าข้ามที่เคารพ ดิฉันและคณะผู้บริหารขอยืนยันกับสภาเทศบาลเมืองท่าข้ามว่า นโยบายทั้ง 7 ด้านที่แถลงต่อสภาเทศบาลแห่งนี้ เป็นไปตามกรอบนโยบาย วิสัยทัศน์ ในการพัฒนาเมืองไปสู่ความเป็นเมืองน่าอยู่อย่างยั่งยืน โดยยึดหลักการมีส่วนร่วมของประชาชนเป็นสำคัญ เป็นไปตามกรอบภารกิจหน้าที่ของเทศบาล และคำนึงถึงงบประมาณของเทศบาลในการดำเนินการ การกําหนดนโยบายดังกล่าววางอยู่บนพื้นฐานของข้อมูลและการปฏิบัติได้จริง ดิฉันและคณะผู้บริหารมีความมั่นใจที่จะพัฒนาเมืองท่าข้ามให้เจริญก้าวหน้าบรรลุตามนโยบาย และผลบังเกิดในทางปฏิบัติเกิดประโยชน์สุขอย่างแท้จริงต่อประชาชนสืบไป

               สุดท้ายนี้ ดิฉันและทีมงานบริหารในฐานะที่ได้อาสาเข้ามาบริหาร และพัฒนาท้องถิ่นโดยได้รับความไว้วางใจจากประชาชน ดิฉันมีความตั้งใจ จะใช้ความรู้ ความสามารถ ในการบริหารเทศบาลเมืองท่าข้าม ด้วยหลักการการมีส่วนร่วมจากทุกภาคส่วน และหวังเป็นอย่างยิ่งว่าจะได้รับการสนับสนุน ความร่วมมือ ร่วมแรง  ร่วมใจ จากทุกท่าน โดยเฉพาะท่านสมาชิกสภาเทศบาล  ที่ทำหน้าที่ฝ่ายนิติบัญญัติ รู้ปัญหา ความต้องการของชุมชนในการที่จะพัฒนาเทศบาลเมืองท่าข้ามไปสู่ท่าข้ามเมืองน่าอยู่ ให้มีความเจริญก้าวหน้า  ยั่งยืน อันจะนำไปสู่คุณภาพชีวิตและความกินดี    อยู่ดี  มีสุข  ของพี่น้องประชาชนชาวท่าข้ามอย่างต่อเนื่องตลอดไป

กราบขอบพระคุณค่ะ...